天道酬勤文化传播有限公司内部培训
天道酬勤文化传播有限公司培训
一、培训目标
1、加强公司高管人员的培训，提升经营者的经营理念，开阔思想，增强决策能力、战略开拓能力和现代经营管理能力。
2、提高管理者的综合素质，完善知识结构，增加综合管理能力、创新能力和执行能力。
3、加强公司老师技术的培训，提高技术理论和专业水平，增强授课能力，提升各分公司人员的业务水平。
4、加强企业文化的宣传和推广，激发各管理者的使命感，凝聚归属感，加强责任感，赋予荣誉感，实现成绩感。
5、加强各分公司的管理培训，进一步规划管理。
二、培训内容
企业的管理和运营
青少年公众演讲课如何授课
如何开展亲子活动
如何会销
如何招生
素质拓展训练
三、培训对象
天道酬勤文化传播有限公司总部人员、各分公司高层管理人员
四、培训时间安排
年12月20——22日
年10月19日报道
第一天：08:30签到
如何公众演讲
如何与台下的人互动
如何运用肢体动作
如何提升舞台魅力+个人形象
实战练习+考核
第二天：08:30签到
企业管理和运营
如何开展亲子活动+如何现场会销
公众演讲课如何授课+练习
如何招生
感恩课程《找到人根、学会感恩》
实战练习+考核
第三天：08:30签到
素质拓展培训
拓展游戏练习
字媒体宣传招生
实战练习+考核
大PK
总结
五、培训要求
不可迟到、早退，不得擅自缺席；
进入培训场所，禁止吸烟，不得吃东西，不可大声喧哗；
培训时要保持安静，不可窃窃私语，注意力要集中；
培训时应认真听课，做好笔记，不得做与培训无关的事。
备注：1、交通、食宿费用AA制。2、自带电脑
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